龙泉市人民政府2025年政府信息公开工作年度报告

图解：龙泉市人民政府2025年政府信息公开工作年度报告  

本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》规定编制。报告所列数据统计期限从2025年1月1日到12月31日止。

一、总体情况

2025年，龙泉市严格落实国家、省、丽水市关于政府信息公开的决策部署及《中华人民共和国政府信息公开条例》规定，紧扣市委、市政府年度中心工作，持续深化公开内容、优化公开流程、拓宽公开渠道，全面提升政府信息公开标准化、规范化、便民化水平。

（一）主动公开

深入落实《条例》及年度政务公开工作要点，推进基层政务公开提质增效，重点聚焦财政预决算、重大项目建设、民生服务保障等关键领域，细化公开要素、明确时限要求、规范渠道选择，推动公开工作从“被动按要求落实”向“主动按标准提质”转变。扎实开展“政务公开在浙里助企惠民‘零距离’活动”，精准解读惠企利民政策，助力消费品以旧换新等政策落地见效。健全规范性文件公开与解读协同机制，注重政策解读实效，年内累计主动公开行政规范性文件40件，配套发布解读材料63个，确保政策传达准确、执行有据。

（二）依申请公开

严格执行《条例》相关规定，进一步规范依申请公开办理程序，优化受理、审查、答复全流程，加强与申请人的全过程沟通，强化诉求分析与释疑指引，提升答复精准性和规范性。2025年，全市新受理政府信息公开申请79件，其中4件转下年度办理。

（三）政府信息管理

严格落实信息发布“三审三校”制度，明确“谁公开、谁审查”“先审查、后公开”原则及主体责任，实行分级分类审核，杜绝涉密信息、违规信息发布，强化个人信息保护。常态化开展已发布信息自查自纠，不定期组织专项清查，排查信息安全隐患与内容失实问题，及时清理存量信息，保障公开信息质量。

（四）公开平台建设

深入推进政府主动公开事项目录编制，指导各部门、乡镇（街道）依法完成目录编制工作。促进政府网站与政务新媒体融合发展，加强“龙泉发布”等政务新媒体矩阵统筹管理，防范脱漏管风险，围绕中心工作和社会热点，及时发布权威信息、解读政策、回应关切。通过不定期抽查强化日常监测维护，年内累计发布监测预警与整改通报160余次。

（五）监督保障

将政务公开能力培养纳入干部教育年度计划，采用“集中授课+案例研讨+线上练兵”模式，帮助各级干部准确把握工作重点，全年组织业务培训2次，有效提升工作队伍法治意识与业务水平。加强政府门户网站公开栏目动态监测和统计，对错别字、错链、敏感信息、更新不及时等问题督促整改到位。政务公开部分工作情况纳入全市党政综合考核相关指标评分参考，2025年广泛开展社会评议，未发生政府信息公开工作责任追究情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2025年，龙泉市政府信息公开工作仍存在一些短板：一是部分领域公开内容的深度和实用性有待进一步提升；二是基层工作人员业务能力与稳定性需持续加强；三是对上级最新考核评估指标与要求的动态掌握有时不够及时。

2026年，我们将认真总结经验，强化落实，切实加强领导体制和工作机制建设，全力以赴做好政府信息公开各项工作。进一步做好以下几方面工作。

一是健全决策公众参与机制。严格落实重大行政决策公众参与程序，对涉及公共利益的政策，除常规征求意见外，试点开展线上线下听证、网络投票、公众评议等多种形式。建立意见采纳情况集中反馈与公开机制，形成公众参与闭环。

二是持续强化队伍能力建设。将政务公开纳入公务员和领导干部日常培训体系，常态化开展业务培训与经验交流。加强对工作人员法治素养、技术应用、舆情应对等综合能力的培养，着力打造政治坚定、业务精通、作风扎实的专业化工作队伍。同时，完善考核评价与结果运用机制，激发工作动力。

三是主动适应发展新要求。密切跟踪国家、省、市三级政务公开最新政策要求、工作部署，确保政策精神早领会、工作准备早启动、对接落实早落地。主动对标先进地区标杆经验与创新做法，全面排查自身工作短板与不足，精准制定改进提升措施，明确优化方向与实施路径，持续提升政务公开工作规范化、科学化水平。

六、其他需要报告的事项

依据《政府信息公开信息处理费管理办法》，本年度未收取信息处理费。